植松大樹　| 株式会社スマイルリンク採用サイト

どんな仕事をしていますか？

子どもの成長や特性に応じた個別支援計画を作成し、ご家族や各関係機関との連携を図り、一人ひとりに合ったサポートを行っています。職員間でも、日々情報共有をしながら、子どもたちのためにできることは何かを常に考えながら、仕事をしています。

『働いてみよう!』と思った理由

スマイルリンクが推進する「対話」重視の保育に共感し、私も子どもたちやご家族との「対話」を通して、一緒に考え、悩み解決に向けたサポートをしたいという思いが芽生えたからです！そして、何よりも職員間の雰囲気が良く、職員全員で子どもたちやご家族のために精進する姿を拝見し、「ここで役に立ちたい」「一緒に成長したい」と思ったことがきっかけです。

haguみしまの雰囲気

和気あいあい(笑)と言っても良いかもしれませんが…子どもたち一人ひとりの特性を活かし、「子どもたちのためにできること」を常に考え、年齢や経験年数関係なく、お互いを敬うことができる職場です！

児童発達支援管理責任者のやりがいについて

支援計画を作成をする上でご家族との面談や各関係機関との連携を通し、人との「対話」から視野が広がり、子どもたちとともに日々成長できることです！そして、日々子どもたちの特性に合った支援を模索することで子どもたちの小さな成長を発見でき、ご家族とも喜びを共有できることです！

児童、保護者と向き合って思うこと

子どもたちの特性は個性であり正解がないからこそ、そこで生まれる新たな発見や喜びの中で、日々支援に対する難しさを感じることは子どもたちと一緒に成長するための通り道だと思い、付き添い、伴走しながら一緒にかけ上がっています！そして子育ての主役はご家族であり、私たちはともに考え、一緒に歩んでいきます！そのためにも、ご家族の考えをお聞きし、子どもたちの情報を共有することが成長への架け橋となり、信頼関係構築へとつながります。だからこそ、常に謙虚でフレッシュな気持ちで、子どもたちやご家族と「対話」をしたい思います！

この仕事をしていて良かったと思うこと

子どもたちの成長を日々肌で感じ、「対話」を通して直接ご家族に共有できるところです。そして何より、子どもたちをはじめ、ご家族からも喜びの言葉を受け、笑顔の輪が広がる瞬間はとても幸せでやりがいを感じます！

一緒に働く方へメッセージ

「子どもの特性を考える？」「対話重視?」と一見難しく感じますが、在籍する職員が一から丁寧に指導していくので少しずつ身につけていただければと思います。はじめはどの職員も不安でいっぱいです。子どもたちの特性を考えて支援をし、できたときの喜びをご家族と一緒に分かち合いましょう！「子どもが好き」「興味がある」など、人それぞれ理由があると思います。一人ひとりの成長を見守り、子どもたちとご家族に笑顔を贈るためにぜひ！hugみしまで一緒に働きましょう！！

先輩スタッフ紹介